Fudbal Sport Sport

Mourinho: Hoću da radim tamo gdje me ljudi vole

Bivši menadžer Manchester Uniteda Jose Mourinho je izjavio da ne žuri sa novim poslom jer želi da nađe klub u kojem neće biti kako je rekao, “internih sukoba”.

Portugalac je bez posla od 18. decembra kada je postigao sporazuman raskid ugovora sa Unaitedom, ali još nije prelomio gdje će nastaviti karijeru.

On je na “Old Traffordu” proveo dvije i po godine, a trenutno je angažovan kao stručni komentator na nekoliko televizija.

U intervju za “Daily Telegraph”, Mourinho je rekao kako ima istine u tome da se uči iz poraza.

“Ljudi imaju običaj da kažu kako najviše učite iz poraza. Možda ima istine u tome. Ovo je bilo prvi put da u 18 mjeseci ne osvojim trofej. Ima nekih koji ne osvoje trofej po 18 godina. Kod mene je to bio slučaj u godinu i po dana. Sad imam vremena da razmislim, da povežem sve niti i spremim se za ono što dolazi. Znam da mi nešto dolazi. Nije još, jer to što je stiglo od ponuda nije za mene”, otkrio je Mourinho.

Priznao je da je jedna bila astronomska.

“Kad posao dođe, želim da budem spreman za njega, pun energije, radosti i znanja. Bila je jedna ponuda, toliko velika da me je sramota da kažem da sam je odbio”, nasmijao se Mourinho.

On je otkrio šta mora da ima idealan poslodavac, čime je indirektno nagovijestio da svega toga nije bilo na prethodnom radnom mjestu.

“Ne želim da budem u klubu gdje postoji unutrašnji sukob. Želim uzajamnu empatiju. I da taj sukob bude na terenu, nedjeljom, kada igrate protiv nekog ko želi da vam otme ta tri boda. To je momenat konflikta. Želim da radim u klubu koji ima strukturalnu empatiju, a klub je struktura u kojoj je menadžer važan dio svega, a ne struktura za sebe. Želim da radim u klubu koji razumije da ta struktura postoji, ne tamo gdje nema koherencije u razmišljanju”, dodao je Jose

On je takođe rekao da tokom trenerske karijere nigdje nije bilo idealno.

“Radio sam u različitim okolnostima. Najsupješnije sutiacije dođu ne zbog strukture, već kao posljedica empatije unutar te strukture. Kod ljudi koji svi zajedno rade u jednom smjeru. Koji imaju iste ideje. To je osnova. I ako nema te empatije, upadate u mnoge kontradikcije i onda je zaista mnogo teško raditi. Hoću da radim u klubu koiji ima ambiciju da se bori za titulu. Odbio sam bogatu ponudu jer prije svega želim da klub ima ambicije na najvišem nivou. Prvo želim da radim sa ljudima koje volim, sa kojima imam želju da radim, sa kojima dijelim iste ideje, ne želim stalne sukobe između onog što mislim i onog što drugi misle”, zaključio je nekadašnji menadžer Chelsea, Intera, Reala i Manhester uniteda.

(Bportal / Vijesti.ba / NN)

Podijeli na društvene mreže!